상세정보

● NCD전인적소그룹 리더훈련 시리즈 두 번째 과정
● 건강한 소그룹의 4가지 방향(위로/안으로/밖으로/앞으로)은 무엇인가?
● 소그룹 모임을 건강하게 세우기 위한 실제적인 계획을 위한 지침서

[소개글]

이 책은 NCD전인적소그룹의 4가지 방향에 대해 설명할 뿐만 아니라 소그룹 리더가 4가지 방향에 맞추어 실제적인 계획들을 세울 수 있도록 돕고 있다. .
이 교재를 통해서
위로 향하여(하나님과의 친밀한 교제),
안으로 향하여(소그룹 멤버 간의 깊은 나눔)
밖으로 향하여(함께 전도하는 소그룹 되기)
앞으로 향하여(새로운 리더를 발굴하고 훈련하기)를 가능하게 한다.

❖ 한국NCD교회개발원은 1999년부터 교회를 돕는 사역을 시작해 왔습니다. 그동안 「한국자연적교회성장연구원」이라는 기관 이름과 「자연적교회성장」이라는 용어를 사용해 왔으나 2020년부터 NATURAL CHURCH DEVELOPMENT의 원뜻을 살리고 사역의 방향과 방법을 더 명확하게 하기 위해서 「한국NCD교회개발원」으로 기관명을 변경하고 「자연적교회개발」로 용어를 통일하여 사용하고 있습니다.

[편저자 서문]

전인적 소그룹이란?

질적으로 성장하는 교회는 교인 개개인이 서로 친밀한 교제를 나눌 수 있고 삶의 현실적인 영역에서 도움을 주고 받으며 강한 영적 교제도 나눌 수 있는 소그룹 조직을 발전시켜 왔다. 이것은 성경에서 말하는 전인적이라는 개념과 정확히 일치한다. 소그룹에서 사람들은 성경 자체에 관해 토론하거나 전문가의 재미있는 강의를 들을 뿐만 아니라 성경에서 얻은 통찰을 자신들의 일상생활에 적용하게 된다. 그리스도인의 소그룹은 멋있기는 하지만 없어도 되는 취미 생활이 아니다. 오히려 예수 그리스도의 몸 된 교회의 진정한 삶은 바로 소그룹에서 이루어지고 있다.

1) 소그룹은 작은 그룹이다.
소그룹을 정의할 때 주중에 모이는 그룹만을 고려하는 경우가 많지만 주일에 봉사하는 부서(팀)를 소그룹의 정의에 포함해야 한다. 소그룹은 사람들의 만남을 기반으로 함께하는 다양한 활동이 영적 활동이라는 것을 전제한다.

2) 소그룹에는 리더가 필요하다.
모든 그룹에는 리더가 반드시 필요하다. 리더의 역할과 책임은 모임의 특성에 따라 달라질 수 있지만 기본적으로 다른 사람들을 이끌고 돌보며 또다른 리더를 양성하는 책임이 있다.

3) 소그룹 모임은 주일예배의 작은 버전Version이 아니다.
소그룹 모임의 형식이 예배의 형식으로 진행될 수도 있지만 모임의 목적은 예배가 아닌 삶을 나누는 시간이다.

소그룹을 이끌 미래의 인도자를 세우기 위한 가장 좋은 방법은 우선 가능성 있는 성도들을 예비 인도자로 임명하는 것이다. 예비 인도자는 한 그룹을 인도할 수 있도록 단계별로 훈련받게 된다. 이 과정을 거치는 동안 하나님께서 그에게 어떤 필요한 은사를 주셨는지 분명해질 것이다. 기존 인도자의 가장 긴급한 임무 중의 하나는 혼자 힘으로 소그룹을 인도할 때까지 그 사역을 위해 훈련받을 만한 예비 인도자를 발견하고 선별하는 일이다.

「자연적 성장의 길」 - 토론가이드, 실행가이드 중에서

목차

전인적 소그룹이란?  _6
1. 소그룹 비전 이해하기  _9
2. 위를 향해 : 하나님의 능력을 경험하는 방법  _23
3. 안을 향해 : 공동체를 세우기 위한 계획 수립  _35
4. 밖을 향해 : 전도 활성화를 위한 계획 세우기  _41
5. 앞을 향해 : 사역을 번식시키기 위한 방법  _53
6. 계획을 행동으로 옮기기  _63

부록 A : 소그룹 모임에서의 4가지 역동성  _67
부록 B : 달력  _73

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